Beratungsfelder

Systemische Beratung

Systemische Beratung ist eine professionelle Begleitung von Menschen, die für bestimmte Themen, Anliegen oder Fragestellungen Klarheit und konkrete Lösungen suchen. Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen in einem übersichtlichen Zeitrahmen konkrete und lebensnahe Lösungen, die Sie zeitnah umsetzen und die sich dauerhaft in Ihrem Alltag bewähren. Systemische Beratung ist im Grundsatz nondirektiv sowie ressourcen-, handlungs- und ergebnisorientiert.

Als vorrangiges Ziel Systemischer Beratung betrachten wir das „Auffinden von Möglichkeiten im Gegebenen“. Der systemische Beratungsprozess bietet Ihnen die Chancen

• alternative Realitäten zu erkunden
• „innere Landkarten“ zu verändern
• Glaubenssätze bewusst zu machen
• Handlungsspielräume zu erweitern
• Verhaltens- und Erlebensmuster zu verflüssigen
• Veränderungsziele zu definieren und anzugehen
• Lösungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen

Systemisches Beratung verstehen wir als

• Professionelle Einzelberatung in einer vertrauensvollen und wertschätzenden Umgebung
• Orientierungshilfe zum Entdecken neuer Perspektiven und Sichtweisen
• Stärkung der Handlungs- und Selbststeuerungskompetenz
• Individuelle Begleitung von Veränderungsprozessen.

Wirklichkeit ist das Produkt wirksamer Unterscheidungen

Ernst von Glasersfeld

Systemisches Coaching

Der Begriff „Coaching“ (to coach, kutschieren) stammt aus dem anglikanischen Sprachraum und beschreibt die Beziehung zwischen einem Fahrgast (Klient) und dem Kutscher (Coach): Der Klient definiert ein Annäherungsziel, der Coach unterstützt ihn unter professionellem Einsatz seiner handwerklichen Mittel und seiner Persönlichkeit, dieses Ziel zu erreichen. Coaching richtet sich gemeinhin an Personen mit Steuerungsfunktion in einer Organisation (Führungskräfte), wird aber als Synonym verwendet für eine personenzentrierte Beratung und Unterstützung eines Klienten in seiner beruflichen Rolle, bezogen auf konkrete Aufgaben und sein Arbeitsfeld.

Im Coaching begleiten und unterstützen wir unsere KlientInnen, die Herausforderungen des modernen Berufsalltags (Arbeits- und Leistungsdruck, Komplexität, Umgang mit Widersprüchen etc.) zu meistern und ihre Handlungsfähigkeit zu erweitern. Da ein Mensch nicht losgelöst von seinen privaten und persönlichen Bezugssystemen fühlen und agieren kann, benötigt es in bestimmten Situationen zur Klärung beruflicher Fragestellungen ein tieferes Einsteigen in die Lebens- und Berufsbiografie. Die dadurch gewonnenen Erfahrungen und Erkenntnisse bilden ein solides Fundament für Veränderungsprozesse und ermöglichen das Auffinden und Umsetzen von Lösungsstrategien.

Wir verstehen unter Systemischem Coaching eine ziel-, handlungs- und lösungsorientierte Prozessbegleitung zur Förderung des beruflichen und persönlichen Selbstgestaltungspotenzials. Systemisches Coaching bieten wir in folgenden Settings an

• Führungskräfte-Coaching
• Mitarbeiter- und Personalcoaching
• Jugendlichencoaching
• Systemisches Lerncoaching

Systemische Supervision

Supervision ist eine professionelle Beratung, die zur Reflexion des beruflichen Handelns und der beruflichen Rolle von Mitarbeitenden und Leitungskräften einlädt und die bewusste Gestaltung von Beziehungen im beruflichen Kontext unterstützt. Der Beratungsprozess zielt auf eine Erweiterung persönlicher Kompetenzen sowie eine Verbesserung von Arbeits-, Beziehungs- und Lebensqualität ab. Supervision gibt Raum, eigene Erlebens- und Verhaltensweisen zu reflektieren sowie Interaktionsmuster und einschränkende Überzeugungen zu erkennen und Handlungskompetenzen zu erweitern. Hierbei werden persönliche, fachliche, soziale, institutionelle, kulturelle und ethische Aspekte berücksichtigt.

Systemische Supervision ist ein Angebot zur persönlichen und beruflichen Fortbildung und dient der Qualitätssicherung und langfristigen Gesunderhaltung von Mitarbeitenden und Leitungskräften. Sie richtet sich an Personen in therapeutischen, beratenden, pflegerischen, medizinischen oder lehrenden Berufen.

Die Supervision kann nach Absprache in den Räumlichkeiten von Systemberatung München oder als Inhouse-Fortbildung stattfinden. Wir bieten Systemische Supervision in folgenden Settings an:

• Einzelsupervision
• Supervision von Teams
• Supervision von Gruppen
• Kollegiale Fallsupervision